導(dǎo)語:企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。而對人的管理,最關(guān)鍵的前提是知人善任,把合適的人放在合適的位置上。企業(yè)管理者,要做好適當(dāng)安排,什么位置用什么人,安排得體,人在其位,人盡其用,企業(yè)中關(guān)于“人”的問題,將得以解決。翟老師的課,會告訴我們?nèi)绾尉邆湟浑p識人的慧眼?
2018年7月20日,山東大學(xué)管理學(xué)院總裁45班迎來第三次課程《組織觀人學(xué)》。上課期間山東省氣象局一直在發(fā)布高溫預(yù)警,濟南的炎熱可想而知。在這樣的高溫天氣里,45班的同學(xué)們到課率高達80%,這份堅持令人感動! 本次課程主講是翟新兵教授,中國實戰(zhàn)派管理專家,多家大型企業(yè)的管理顧問和管理雜志的診斷專家,服務(wù)過的公司包括中石化、中石油、國家電網(wǎng)、中國移動、中國聯(lián)通、江鈴汽車、東風(fēng)汽車、現(xiàn)代汽車、正大集團、神華集團、首鋼集團、武鋼集團等數(shù)百家著名企業(yè)。 三天的課程,翟教授主要講了以下幾點: ①"觀人"就是看人——學(xué)會科學(xué)識人; ②人性差異——認知模式差異; ③換位思考——一個人成熟的標志; ④管理哲學(xué)——啟發(fā)智慧的"明白學(xué)"; ⑤團隊價值觀管理——因人而異/同化塑造; ⑥能力分析——人崗匹配; ⑦知人善任——從優(yōu)秀到卓越。 翟教授通過這七個方面為大家?guī)砹艘惶镁实恼n程盛宴。 在中國領(lǐng)導(dǎo)絕對是一門藝術(shù),隨著業(yè)務(wù)范圍、企業(yè)規(guī)模的擴大,對領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)不能以指揮者甚至指導(dǎo)者的身份領(lǐng)導(dǎo)各類下屬,轉(zhuǎn)為靠文化的的認同,收益的分享以及合適的有效溝通方式。而熟識人性、方式得當(dāng)、有效達成則成為領(lǐng)導(dǎo)必備的基本技能。上帝賜予人理性的頭腦,而人的思維卻常常是非理性的。所以對于企業(yè)的總舵手來說,學(xué)習(xí)理性思考,理性決策,同時做好企業(yè)用人管理對每個企業(yè)家來說都是至關(guān)重要的。 同學(xué)們在課堂上奮筆疾書,認真聽課的樣子恍惚又回到了那年高考的夏天,學(xué)習(xí)在什么時候都不會晚,自己一個人的困惑說出來可能就不再糾結(jié)。三天課程中,翟老師每一堂課結(jié)束后都會給大家留課下作業(yè),同學(xué)們課上把自己的困惑和企業(yè)經(jīng)營心得分享給老師和同學(xué)們,大家共同學(xué)習(xí)借鑒。三天的時間匆匆而過,學(xué)習(xí)和收獲必有很多,希望同學(xué)們能學(xué)有所得,學(xué)為己用! 7月20日課程結(jié)束后,在班委的精心準備下,45班第一次班級聚餐圓滿舉行。這次聚餐,班委創(chuàng)造性的設(shè)計了小卡片,讓同學(xué)們隨機抽卡片,根據(jù)數(shù)字安排座位,打亂了組和隊的成員,這樣更便于同學(xué)們互相認識。晚會上大家為7月份過生日的同學(xué)準備了生日蛋糕,送上了45班全體同學(xué)的祝福。讓大家度過一個難忘的生日。當(dāng)晚同學(xué)們把酒言歡,氣氛熱烈,在大家的歡歌笑語中45班第一聚餐圓滿結(jié)束。 7月21日下午,在山東大學(xué)管理學(xué)院總裁班文體協(xié)會的組織下,"第五屆總裁班文體協(xié)會足球賽"順利開始。45班的足球運動員早早做好了準備,這是班級第一次參加學(xué)校的大活動,體育委員做了精心的安排。同學(xué)們心情十分激動。課后,許多同學(xué)自發(fā)到足球場地為班級運動員們加油。當(dāng)天天氣悶得厲害,站著不動汗水都滴落下來。運動員們在賽場上球服濕透了,汗流浹背的樣子讓啦啦隊的同學(xué)心疼又感動!45班的運動員們你們是最棒的! 7月22日下課后,班委和十個小組的組長組秘召開了第一次班委擴大會議,在會上,班長提出金字塔式的服務(wù)管理體系,充分發(fā)揮組長組秘的職能作用,各位班委同學(xué)也通過前期在組織班級活動的過程中反思自己,明確自己的職責(zé),在以后的工作中各司其職,為班級建設(shè)盡一份力,感謝45班有你們! 古語講“一期一會”,我們有一月之約,每一次見面希望大家都有新的收獲,夏季炎熱高溫,希望同學(xué)們注意防暑,工作順利,期待和大家8月份見面!