在這個(gè)快速變化的時(shí)代，管理者不僅需要具備扎實(shí)的專業(yè)技能，更需要掌握高效的管理溝通技巧，以及從管理者向領(lǐng)導(dǎo)者轉(zhuǎn)變的智慧。

10月18-19日，第9期MTP精英管理特訓(xùn)營課上，管理學(xué)博士、清華大學(xué)CMO總監(jiān)班/阿里巴巴智能營銷平臺特聘講師楊虎老師，為同學(xué)們帶來了《有效管理溝通》及《從管理者到領(lǐng)導(dǎo)者》兩大主題課程，助力同學(xué)們?nèi)嫣嵘芾頊贤芰εc領(lǐng)導(dǎo)力素養(yǎng)。

楊虎 老師

兩天的授課，楊虎老師十分重視與學(xué)員互動，全程以理論知識+落地實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用為核心，充分調(diào)動了同學(xué)們的積極性和參與性。加之其科學(xué)實(shí)用而又風(fēng)趣幽默的授課風(fēng)格，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)而又充滿激情的講解方式，贏得了同學(xué)們的廣泛好評。

▲在《有效管理溝通》主題課程中，楊虎老師首先深入剖析了管理溝通的本質(zhì)，并著重強(qiáng)調(diào)了溝通在企業(yè)管理中所占據(jù)的舉足輕重且不可替代的重要位置。借助一系列鮮活且富有啟發(fā)性的案例，結(jié)合實(shí)戰(zhàn)演練的生動場景，楊虎老師循序漸進(jìn)地引導(dǎo)同學(xué)們樹立了正確的溝通觀念，使大家不僅熟練掌握了一對一及一對多情境下的高效管理溝通技巧，還深刻領(lǐng)悟了如何運(yùn)用這些技巧，以精準(zhǔn)的溝通手段巧妙地化解團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾與沖突，從而有效地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍，以推動團(tuán)隊(duì)向著高效運(yùn)作的目標(biāo)穩(wěn)步前行。

▲而在《從管理者到領(lǐng)導(dǎo)者》課程中，楊虎老師則著重分析了管理與領(lǐng)導(dǎo)的區(qū)別，引導(dǎo)同學(xué)們理解領(lǐng)導(dǎo)力的核心要素。他通過一系列互動環(huán)節(jié)，幫助學(xué)員們挖掘內(nèi)在潛能，提升自我認(rèn)知與自我管理能力，并就"如何激發(fā)下屬的工作熱情與創(chuàng)造力，提升團(tuán)隊(duì)整體績效"等論點(diǎn)進(jìn)行小組討論，讓同學(xué)們通過實(shí)踐探索出適合自身及團(tuán)隊(duì)發(fā)展的有效策略。在小組討論中，學(xué)員們積極分享個(gè)人見解，碰撞思維火花，共同尋找解決問題的最佳方案。這一過程不僅加深了學(xué)員們對管理理論的理解，還讓他們在實(shí)踐中學(xué)會了如何運(yùn)用所學(xué)知識，提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

此外，楊虎老師還就如何激活團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)與組織，深入剖析了團(tuán)隊(duì)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)文化的塑造之道，以及如何通過精準(zhǔn)實(shí)施組織變革與創(chuàng)新策略，全面激發(fā)團(tuán)隊(duì)整體績效、打造高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍，為組織的可持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的活力與動能。

兩天課程里，楊虎老師借助相關(guān)案例的分享、小組討論的熱烈碰撞以及自我測評的深度反思等多種豐富多彩的互動形式，讓同學(xué)們?nèi)娑钊氲乩斫饬巳绾螌?shí)施有效的管理溝通，并掌握了從管理者向領(lǐng)導(dǎo)者華麗轉(zhuǎn)身的關(guān)鍵路徑與方法。

管理者的每一次學(xué)習(xí)，都是一次自身成長的蛻變；每一次的成長，都必將成就自己管理道路上的輝煌。未來，我們期待更多的管理者能夠加入到MTP精英管理特訓(xùn)營中來，共同學(xué)習(xí)、共同成長！